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Arbeitsort

Rapperswil (Distanz und Fahrzeit ab Ihrer Wohnadresse erhalten Sie nach Ihrer Anmeldung)

Jobbeschreibung

Head of Finance Operations (w/m/d)

Ihr Aufgabengebiet

• Steuerung der Transformation von einem klassischen ERP-System hin zu einem vernetzten Applikations-Ökosystem rund um ein zentrales ERP
• Automatisierung von Buchhaltungs- und Inkassoprozessen mithilfe digitaler Tools und künstlicher Intelligenz zur Erreichung eines echten «Touchless Accounting»
• Führung und Coaching des Teams sowie aktive Förderung von Eigenverantwortung und kontinuierlicher Verbesserung
• Erstellung der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse gemäss OR und Konzernrichtlinien sowie Sicherstellung korrekter MWST-Abrechnungen
• Gewährleistung eines zuverlässigen und wirksamen internen Kontrollsystems (IKS), inklusive Revenue Assurance, sowie zentrale Ansprechperson für Audits
• Aktive Mitgestaltung als Sparringpartner im Finance-Team und Leitung bereichsübergreifender Projekte

Was Sie ausmacht

• Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung in Rechnungswesen, Audit oder Digital Leadership
• Mindestens 10 Jahre einschlägige Berufserfahrung, davon mehrere Jahre in einer Führungsposition, idealerweise in einem dynamischen SaaS-Scale-up-Umfeld
• Praktische Erfahrung mit KI-Agenten und digitalen Workflows, kombiniert mit einem fundierten Verständnis von Buchhaltungsprozessen und ERP-Umgebungen
• Strukturierte und systematische Arbeitsweise gepaart mit einer ausgeprägten Hands-on-Mentalität
• Grosser Gestaltungswille: Digitalisierungsprojekte werden nicht nur geplant, sondern aktiv umgesetzt
• Klare und präzise Kommunikation, hohe Durchsetzungskraft und persönliches Engagement
• Assertives Auftreten sowie eine positive und dynamische Ausstrahlung, die andere zu begeistern vermag

Was diese Stelle ausmacht

• Hybrides Arbeitsmodell mit flexiblen Arbeitszeiten
• 5 Wochen Ferien mit Möglichkeit auf unbezahlten Urlaub
• Angebote wie Yoga, Bootcamps, Massagen und legendäre Barbecues
• 16 Wochen Mutterschaftsurlaub und 3 Wochen Vaterschaftsurlaub
• Attraktive Vorsorgeleistungen: Übernahme von 63 % der BVG-Beiträge durch uns für einen höheren Nettolohn

Zum Klienten

Weitere Informationen zum Klienten und laufend neue Jobchancen erhalten Sie nach Ihrer Anmeldung und dem Onboarding durch Ihren Fachberater per Mail oder online. Wir freuen uns, Sie persönlich kennenzulernen!