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Head of Mechanics ( Leiter*in Konstruktion)

Ort: Rebstein

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Arbeitsort

Rebstein (Distanz und Fahrzeit ab Ihrer Wohnadresse erhalten Sie nach Ihrer Anmeldung)

Jobbeschreibung

Head of Mechanics (w/m/d)

Ihr Aufgabengebiet

  • Fachliche und disziplinarische Führung der standortübergreifenden Konstruktionsteams
  • Planung, Priorisierung und Steuerung der Konstruktionsprojekte nach unserem Phasenmodell
  • Verantwortung für das Änderungswesen und technische Freigaben
  • Verantwortung für System- und Datenqualität: CAD-, Stücklisten- und Produktdaten, Revisionierung und Datenkonsistenz
  • Verantwortung für das CAD-System und Mitgestaltung der PDM/PLM-Landschaft
  • Mitwirken bei Zulassungen in Zusammenarbeit mit der Qualitätsabteilung
  • Kosten- und Ressourcenverantwortung inkl. Vergabe und Steuerung externer Dienstleister
  • Enge Zusammenarbeit mit Elektronik, Software, Test, Qualität, Einkauf und Produktion
  • Beobachtung von Technologietrends und Wettbewerbsprodukten sowie Impulse für Innovationen
  • Personalentwicklung, Mitarbeitergespräche und Rekrutierung in Abstimmung mit HR

Was Sie ausmacht

  • Abgeschlossenes Studium (FH/Uni) in Maschinenbau, Mechatronik oder vergleichbar
  • Mehrjährige Erfahrung in der Entwicklung von Seriengeräten, z. B. Haushaltsgeräte, Sanitärtechnik, Medizintechnik oder Industriegeräte
  • Mehrjährige Führungserfahrung, idealerweise in einem standortübergreifenden Umfeld
  • Sicherheit in strukturierten Entwicklungsprozessen, Änderungswesen und Datenmanagement; Erfahrung mit Zulassungen von Vorteil
  • Fundierte Kenntnisse in CAD (vorzugsweise SolidWorks) und PDM/PLM-Systemen
  • Erfahrung im kunststoffgerechten Konstruieren und mit Fertigungsverfahren wie Spritzguss
  • Analytisch, strukturiert, durchsetzungsstark und lösungsorientiert
  • Deutsch fliessend, Englisch gut in Wort und Schrift; Reisebereitschaft

Was diese Stelle ausmacht

  • Führungsrolle mit direkter Anbindung an den CTO und grossem Gestaltungsspielraum
  • Vielfältiges Arbeitsumfeld mit Gestaltungsmöglichkeiten in einem KMU
  • Möglichkeit von Home-Office und flexible Arbeitszeiten
  • Flache Hierarchien
  • Kostenfreie Parkplätze und Ladestationen für E-Fahrzeuge
  • Gute öffentliche Nahverkehrsanbindungen
  • Kostenbeteiligung des Arbeitgebers bei Mittagsmenü

Zum Klienten

Weitere Informationen zum Klienten und laufend neue Jobchancen erhalten Sie nach Ihrer Anmeldung und dem Onboarding durch Ihren Fachberater per Mail oder online. Wir freuen uns, Sie persönlich kennenzulernen!

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