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Arbeitsort

Oensingen (Distanz und Fahrzeit ab Ihrer Wohnadresse erhalten Sie nach Ihrer Anmeldung)

Jobbeschreibung

Automatiker / Automatikerin OT (Operational Technology) (w/m/d)

Ihr Aufgabengebiet

• Betreuung und Sicherstellung der technischen Verfügbarkeit der Automationssysteme am Standort Oensingen
• Durchführung des 1st- und 2nd-Level-Supports inklusive Fehleranalyse und Störungsbehebung
• Betreuung und Weiterentwicklung der überlagerten Serversysteme im Umfeld der Automation und der Operational Technology OT (HMI, SPS, SCADA, PLS, Data Historian, MES, WMS)
• Schnittstellenfunktion zwischen User, IT, Technik und Lieferanten
• Durchführung sowie Unterstützung von Projekten im Bereich Automation (z.B. Optimierung, Anpassung, Erweiterung, Modernisierung) an den Anlagen und Systemen
• Integration und Konfiguration von neuen Anlagen, Systemen und Komponenten in die Struktur unserer Unternehmensgruppe
• Unterstützung bei der Inbetriebnahme und des Produktionssupportes von hochkomplexen Anlagen
• Fachliche Unterstützung der verschiedenen Unterhalts- und Projektteams
• Überwachung der Systeme sowie Verwaltung von Backups und Unterstützung der Notfallwiederherstellung

Was Sie ausmacht

• Abgeschlossene Ausbildung zum Techniker, vorzugsweise mit einer vorgängigen Ausbildung zum Elektriker, Elektroniker, Automatiker oder Informatiker
• Berufserfahrung in der Programmierung und Inbetriebnahme von SPS und Visualisierungssystemen, wie Siemens S7 (Step 7 Classic / TIA Portal) und WinCC, sowie in Feldbussystemen wie ProfiNet etc.
• Erfahrung mit IT-Systemen (Windows Client, Server, Netzwerke)
• Erfahrung in der Umsetzung und Koordination von Automationsprojekten
• Keine Empfindlichkeit gegenüber Blut, Kälte und starken Gerüchen
• Bereitschaft für unregelmässige Arbeitseinsätze (Pikett- sowie Wochenendeinsätze)
• Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Was diese Stelle ausmacht

• Ausgewogene Work-Life-Balance mit mindestens 25 Ferientagen und flexibler Kompensation von Überstunden
• Frisch zubereitetes Essen im Personalrestaurant sowie vergünstigte Produkte im Outlet
• Bequeme Anbindung an den ÖV, Zuschüsse für Tickets und Parkmöglichkeiten
• Umfangreiche Weiterbildungsangebote und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten
• Gesundheitsmanagement, Anwesenheitsprämie, vergünstigte Reka-Checks und geförderte Fitness-Abos
• Abteilungsevents und Firmenlauf zur Stärkung des Teamgeists
• Überdurchschnittliche Altersvorsorge, Jubiläumsprämien, Weihnachtsgeld und Prämien für Mitarbeiterempfehlungen
• Flexible Teilzeitmodelle und ein inklusives, familienfreundliches Arbeitsumfeld

Zum Klienten

Weitere Informationen zum Klienten und laufend neue Jobchancen erhalten Sie nach Ihrer Anmeldung und dem Onboarding durch Ihren Fachberater per Mail oder online. Wir freuen uns, Sie persönlich kennenzulernen!