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Arbeitsort

Hittnau (Distanz und Fahrzeit ab Ihrer Wohnadresse erhalten Sie nach Ihrer Anmeldung)

Jobbeschreibung

Technical Sales Engineer – Flight Simulation Technology (w/m/d)

Ihr Aufgabengebiet

• Zielgerichtete Neukunden-Akquisition und Betreuung internationaler Partner im Bereich der Flugsimulation (Simulationshersteller, FSTD-Betreiber, Training Center, Defense & Aerospace)
• Erarbeitung technischer Konzepte für Active-Control-Loading (Force Feedback), Cockpit-Bedienelemente und Mixed-Reality-Flugsimulatoren in direkter Abstimmung mit den Kunden
• Ganzheitlicher Vertriebsprozess von der Bedarfsanalyse über technische Präsentationen und Demonstrationen vor Ort bis hin zu Verhandlungen und Vertragsabschlüssen
• Repräsentation des Unternehmens auf internationalen Fachmessen der Luftfahrt- und Simulationsbranche sowie aktive Mitgestaltung der zukünftigen Produkt-Roadmap im Bereich Simulation
• Enge Zusammenarbeit mit dem internen Entwicklerteam zur erfolgreichen Umsetzung kundenspezifischer High-End-Projekte

Was Sie ausmacht

• Erfolgreich abgeschlossene technische Grundbildung, weiterführendes Studium in Mechatronik, Elektrotechnik, Luftfahrttechnik, Systemtechnik oder einer vergleichbaren Disziplin von Vorteil
• Mehrjährige Erfahrung und nachweisbare Erfolge im B2B-Produkt- und Projektverkauf von erklärungsbedürftigen Systemen, idealerweise mit Bezug zur Flugsimulation, Luftfahrt oder Automatisierungstechnik
• Ausgeprägtes Verständnis für die Fliegerei und Flugsimulationssysteme, eigene Pilotenlizenz (PPL/CPL) oder praktische Flugerfahrung von Vorteil
• Unternehmerische Denkweise, Verhandlungsgeschick, hoher Grad an Selbständigkeit und Freude am internationalen Kundenkontakt
• Verhandlungssichere Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse, weitere Sprachen (FR/IT/ES) von Vorteil
• Bereitschaft zu internationalen Dienstreisen sowie Teilnahme an Messen und Kongressen

Was diese Stelle ausmacht

• Einzigartiges Produktportfolio in der professionellen Flugsimulationstechnik mit weltweiter Standardsetzung
• Viel Freiraum für Eigeninitiative und direkte Auswirkung der eigenen Arbeit auf den Ausbau der globalen Marktpräsenz
• Kurze Wege, flache Hierarchien und eine offene, familiäre Kultur in einem etablierten Schweizer Technologieunternehmen
• Kantine
• Kein Dresscode
• Bezahlter Mutterschafts- und Vaterschaftsurlaub
• Weiterbildungen
• Überstundenvergütung
• Gute Parkmöglichkeiten vorhanden
• Teilzeitarbeit möglich
• Reise- und Fahrtkostenerstattung
• Gratis Getränke
• Flexible Arbeitszeit
• Game Rooms (z.B. Tischfussball)
• Gute öffentliche Verkehrsanbindung

Zum Klienten

Weitere Informationen zum Klienten und laufend neue Jobchancen erhalten Sie nach Ihrer Anmeldung und dem Onboarding durch Ihren Fachberater per Mail oder online. Wir freuen uns, Sie persönlich kennenzulernen!