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Arbeitsort

Zürich (Distanz und Fahrzeit ab Ihrer Wohnadresse erhalten Sie nach Ihrer Anmeldung)

Jobbeschreibung

Business Development Manager Schweiz (w/m/d)

Ihr Aufgabengebiet

• Internationale Vertriebsverantwortung mit Schwerpunkt auf die Schweiz
• Management und Umsetzung des Geschäftsentwicklungsprozesses mit dem Ziel, nachhaltiges Wachstum zu erreichen
• Systematische Erschliessung neuer Vertriebskanäle und neuer Vertriebspartner
• Kontinuierliche Analyse und Bewertung des internationalen Marktes sowie der Wettbewerber zur Ableitung von Handlungsempfehlungen
• Unterstützung aller bestehenden Kunden in der Schweiz
• Führen von Verkaufs-, Preis- sowie Konditions- und Vertragsverhandlungen
• Suche nach Marketing- und PR-Möglichkeiten, um die Marke bekannt zu machen
• Unterstützung bei der Erlangung einschlägiger IT-Sicherheitszertifizierungen und anderer relevanter Zusicherungen für die Bereitstellung von SaaS für verschiedene vertikale Branchen
• Organisation und Teilnahme an Messeauftritten und Promotions in der Schweiz mit oder ohne Partner
• Prüfung der Preisgestaltung und Unterstützung von Vertriebshändlern und Wiederverkäufern bei der Suche nach Co-Selling-Möglichkeiten in ihren jeweiligen Märkten
• Professionelles Personalmanagement
• Direkte Berichterstattung an den CEO

Was Sie ausmacht

• Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder Ausbildung zum Aussenhandelskaufmann
• Einschlägige Berufserfahrung in den Bereichen Geschäftsentwicklung und Export (Schweiz), idealerweise im B2B- und IT-Umfeld
• Strukturierte, selbständige Arbeitsweise sowie proaktives, ergebnis- und erfolgsorientiertes Handeln
• Fähigkeit zur Teamarbeit und Führungserfahrung
• Fähigkeit, Beziehungen und Netzwerke aufzubauen
• Selbstbewusstes, engagiertes und professionelles Auftreten
• Gute Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten
• Englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift auf muttersprachlichem Niveau
• Bereitschaft zu Reisen, Mobilität und Flexibilität
• Multikulturelles Verständnis und sicheres, sensibles Auftreten

Was diese Stelle ausmacht

• Hybrides Arbeiten mit freier Wahl von Arbeitsort, Arbeitszeit und technologischer Umgebung
• Teamwork in einem wertschätzenden Umfeld mit flachen Hierarchien und maximaler Flexibilität
• Frühe Übertragung von Projektverantwortung und Förderung von Selbstmanagement
• Individuelle Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur gezielten Karriereentwicklung
• Attraktives Bonusmodell
• Betriebliche Altersvorsorge
• Beteiligungsmöglichkeit am Unternehmen über Phantom Shares

Zum Klienten

Weitere Informationen zum Klienten und laufend neue Jobchancen erhalten Sie nach Ihrer Anmeldung und dem Onboarding durch Ihren Fachberater per Mail oder online. Wir freuen uns, Sie persönlich kennenzulernen!