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Teamleiter:in Facility Management

Ort: Zürich

Zum Klienten

Weitere Informationen zum Klienten und laufend neue Jobchancen erhalten Sie nach Ihrer Anmeldung und dem Onboarding durch Ihren Fachberater per Mail oder online. Wir freuen uns, Sie persönlich kennenzulernen!

Arbeitsort

Zürich (Distanz und Fahrzeit ab Ihrer Wohnadresse erhalten Sie nach Ihrer Anmeldung)

Jobbeschreibung

Teamleiter Facility Management (w/m/d)

Ihr Aufgabengebiet

  • Leitung und Koordination von Facility-Management-Leistungen für mehrere Kundenstandorte
  • Erstellung und Überwachung der jährlichen Budgets pro Mandat
  • Kosten- und Budgetkontrolle sowie KPI-Überwachung
  • Erstellung von Reportings und Analysen
  • Sicherstellung der standardisierten Dienstleistungserbringung
  • Kontrolle und Optimierung der Service Level Agreements
  • Unterstützung bei der Implementierung und De-Implementierung von Mandaten
  • Pflege und Ausbau der Kundenbeziehungen
  • Unterstützung bei der Akquisition von Neumandaten
  • Einhaltung interner Richtlinien und Durchführung von Sicherheitsrundgängen
  • Führung und Entwicklung der Mitarbeitenden
  • Technisches Mitwirken und Unterstützung im Unterhalt und in der Instandsetzung

Was Sie ausmacht

  • Bachelor of Science in Facility Management mit technischem und kaufmännischem Hintergrund
  • Technische Grundausbildung im Bereich HLKS oder Elektro wünschenswert
  • Mehrjährige Erfahrung in der Führung von Teams
  • Sehr gute EDV-Kenntnisse (MS Office, idealerweise auch Planon CAFM-System, RTM, SAP Fiori, Basware)
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englisch/Italienisch von Vorteil
  • Fundiertes betriebswirtschaftliches Verständnis
  • Ausgeprägte Kundenorientierung und hohe Sozialkompetenz
  • Freude an der Führung und Entwicklung von Mitarbeitenden
  • Wohnsitz Region Sargans-Chur von Vorteil

Was diese Stelle ausmacht

  • Verantwortungsvolle Position mit viel Gestaltungsspielraum und hoher Selbständigkeit
  • Dynamisches Umfeld mit spannenden Kundenprojekten
  • Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb eines internationalen Konzerns
  • Motiviertes Team und offene Unternehmenskultur

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