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Stellenangebot

Projektleiter:in / Fachbauleiter:in Fernwärme- und Anergienetze, 80-100%

Ort: Zürich

Zum Klienten

Weitere Informationen zum Klienten und laufend neue Jobchancen erhalten Sie nach Ihrer Anmeldung und dem Onboarding durch Ihren Fachberater per Mail oder online. Wir freuen uns, Sie persönlich kennenzulernen!

Arbeitsort

Zürich (Distanz und Fahrzeit ab Ihrer Wohnadresse erhalten Sie nach Ihrer Anmeldung)

Jobbeschreibung

Projektleiter / Fachbauleiter Fernwärme- und Anergienetze (w/m/d)

Ihr Aufgabengebiet

  • Verantwortung für die reibungslose Planung und Ausführung im Bereich Rohrleitungsbau als Teil eines interdisziplinären Teams
  • Planung inkl. Rohrstatikberechnungen sowie Durchführung von Ausschreibungen
  • Fachbauleitung, Inbetriebnahme und Abnahme der Rohrleitungsnetze
  • Regelmässiger Austausch im Projektteam sowie Kommunikation mit Unternehmern und Kunden
  • Sicherstellung der Qualität und der termingerechten Inbetriebnahme der Rohrleitungsnetze
  • Aktive Mitgestaltung vielschichtiger Energieprojekte, auch mit unkonventionellen Lösungsansätzen

Was Sie ausmacht

  • Abgeschlossene Ausbildung als Montageleiter Fernwärmenetze oder PE-Leitungsbau, Gebäudetechnikplaner Heizung, dipl. Techniker HF Gebäudetechnik oder Ingenieurbau bzw. verwandtes Gebiet
  • Mehrere Jahre Berufserfahrung im Bereich Fernwärme- und/oder PE-Leitungsbau (planungs- und/oder montageseitig)
  • Vertieftes Fachwissen sowie gute Kenntnisse in den gängigen Planungsprogrammen
  • Fähigkeit, Aufgaben trotz Liebe zum Detail auch ganzheitlich zu betrachten und Zusammenhänge der verschiedenen Gewerke zu erkennen
  • Gewandte Kommunikation sowie vorausschauende und zielorientierte Projektkoordination

Was diese Stelle ausmacht

  • Modernes Unternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Kommunikationswegen
  • Hohe Fachkompetenz in sämtlichen Fachbereichen
  • Viel Platz für neue Ideen und selbstständiges Arbeiten
  • Interne Schulungen und Unterstützung
  • Dynamische Firmenkultur mit vielen Weiterentwicklungsmöglichkeiten, auch innerhalb des EOT-Netzwerkes
  • Lockeres soziales Umfeld mit regelmässigen Anlässen
  • Viele Freiheiten bei der Work-Life-Balance (flexible Arbeitszeiten, Home-Office, unbezahlter Urlaub usw.)
  • Moderne Arbeitsplätze an zentraler Lage mit freier Wahl des Arbeitsortes: Zürich, Luzern oder Chur
  • Halbtax-Abo, E-Car zur Privatnutzung, sehr gute Versicherungsleistungen und mehr
  • Teilzeitpensum möglich

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