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Leiter Infrastruktur 100 % (m/w/d)

Ort: Däniken

Zum Klienten

Weitere Informationen zum Klienten und laufend neue Jobchancen erhalten Sie nach Ihrer Anmeldung und dem Onboarding durch Ihren Fachberater per Mail oder online. Wir freuen uns, Sie persönlich kennenzulernen!

Arbeitsort

Däniken (Distanz und Fahrzeit ab Ihrer Wohnadresse erhalten Sie nach Ihrer Anmeldung)

Jobbeschreibung

Leiter Infrastruktur (m/w/d)

Ihr Aufgabengebiet

  • Verantwortlich für die Instandhaltung und den zuverlässigen Betrieb der Gebäude und Infrastruktur
  • Planung und Umsetzung von Bau-, Sanierungs- und Infrastrukturprojekten
  • Betreuung und Weiterentwicklung der Gebäudeinfrastruktur, unter anderem in den Bereichen Brandschutz, Beleuchtung, Heizung und Aufzüge
  • Erfassen und Überwachen von betriebsrelevanten Kenngrössen wie Druckluft, Wasser und Strom
  • Weiterentwicklung des Energie-, Entsorgungs- und Sicherheitsmanagements
  • Planung und Koordination von Instandhaltungs- und Unterhaltsarbeiten
  • Verantwortung für Budgetplanung, Kostenkontrolle, Investitionsbeurteilungen und das entsprechende Reporting
  • Koordination und Zusammenarbeit mit externen Fachstellen, Dienstleistern und Partnern
  • Unterstützung der Produktion, Entwicklung und Technik bei Infrastruktur- und Investitionsprojekten
  • Aktive Mitarbeit bei der kontinuierlichen Optimierung der Infrastruktur und Prozesse

Was Sie ausmacht

  • Abgeschlossene technische Ausbildung, idealerweise ergänzt durch eine höhere technische oder betriebswirtschaftliche Weiterbildung
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Gebäudetechnik, Infrastruktur, Facility Management oder einem vergleichbaren technischen Umfeld
  • Erfahrung in der Planung und Umsetzung von Bau-, Sanierungs- oder Infrastrukturprojekten
  • Gutes Verständnis für technische Anlagen und Gebäudeinfrastruktur
  • Erfahrung in Budgetplanung, Kostenkontrolle und Investitionsbeurteilungen
  • Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Organisationstalent sowie ausgeprägte Kommunikations- und Koordinationsfähigkeiten
  • Verantwortungsbewusstsein und Eigeninitiative
  • Freude an der Zusammenarbeit mit verschiedenen internen und externen Ansprechpartnern
  • Gute MS-Office-Kenntnisse

Was diese Stelle ausmacht

  • Respektvoller, offener und unkomplizierter Umgang mit gegenseitigem Vertrauen
  • Motivierendes und partnerschaftliches Arbeitsklima
  • Fordernde, aber auch fördernde Unternehmenskultur
  • Zukunftsorientiertes Tätigkeitsfeld in den Megatrends Energiewende, Mobilität und Nachhaltigkeit
  • Zeitgemässe Anstellungsbedingungen
  • Guter S-Bahn-Anschluss im Halbstundentakt sowie gratis Parkplätze

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