Weitere Stellen suchen

Arbeitsort

Zürich (Distanz und Fahrzeit ab Ihrer Wohnadresse erhalten Sie nach Ihrer Anmeldung)

Jobbeschreibung

2027 Graduate Talent Program – Tech – IT Product Manager – Zurich (w/m/d)

Ihr Aufgabengebiet

• Unterstützung von Product Managern und Product Ownern bei der Steuerung des Produktlebenszyklus von der Idee bis zur Umsetzung und Weiterentwicklung
• Mitwirkung im Backlog-Management, bei der Priorisierung von Features und bei der Sprintplanung
• Erfassen, Analysieren und Dokumentieren von Anforderungen aus Business und Compliance
• Zusammenarbeit mit IT-Engineering-Teams zur erfolgreichen Umsetzung von Multi-Tenant-Services wie Cluster-Management, Security, Ressourcen- und Quota-Management, Partitionierung, Monitoring und Chargeback sowie Data Governance, -qualität und -lineage
• Erstellung von Produktdokumentationen, Statusberichten und Präsentationen für Stakeholder
• Unterstützung bei User Acceptance Testing (UAT) und der Validierung gelieferter Features
• Mitarbeit an einem mehrjährigen Transformationsprogramm, das UBS Compliance an die Spitze der Branche bringt
• Arbeiten in einem agilen, dynamischen Umfeld nach modernsten Softwareentwicklungsmethoden
• Sicherstellen von Transparenz bezüglich Datenqualität, Datenflüssen und aktuellen Themen
• Einblick in vielfältige Projekte und unterschiedliche Technologien zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung

Was Sie ausmacht

• Abgeschlossenes Studium (Bachelor oder Master), vorzugsweise in einem MINT-Fach, nicht länger als 24 Monate zurückliegend
• Maximal zwei Jahre Vollzeit-Berufserfahrung
• Mindestnotendurchschnitt von 4.5 gemäss Schweizer Notensystem
• Strategisches Denkvermögen und starke Kommunikationsfähigkeiten
• Motivation, in einem anspruchsvollen Umfeld mit engen Terminen zu arbeiten
• Fähigkeit, den experimentellen und verantwortungsvollen Einsatz von KI zur Verbesserung von Ergebnissen und Effizienz aufzuzeigen
• Selbstmotivierter, lösungsorientierter Teamplayer mit aufgeschlossener Persönlichkeit und der Fähigkeit, Prioritäten in einem dynamischen Umfeld zu setzen
• Fähigkeit, Anforderungen zu analysieren, Optionen zu bewerten und Prioritäten zu definieren
• Sicherer Umgang mit Mehrdeutigkeiten und komplexen Problemstellungen
• Verständnis von Softwareentwicklungskonzepten, agiler Lieferung, APIs, Daten- oder Cloud-Technologien von Vorteil
• Fleissige, analytische und kommunikative Persönlichkeit mit Interesse an neuen Technologien
• Lieferorientierte Arbeitsweise mit Fokus auf Qualität; Erfahrung in agilen Umgebungen von Vorteil

Was diese Stelle ausmacht

• 18-monatiges Graduate Talent Program mit strukturierter fachlicher und persönlicher Entwicklung
• Professionelle und technische Einführungsschulungen beim Programmstart
• Möglichkeit zu ein oder mehreren Rotationen innerhalb des Unternehmens
• Aufbau eines starken internen Netzwerks durch Zusammenarbeit mit erfahrenen Kolleginnen und Kollegen
• Arbeiten in einem global tätigen, kollaborativen Unternehmen
• Flexible Arbeitsmodelle, wo möglich
• Inklusive Unternehmenskultur mit Fokus auf Vielfalt und Chancengleichheit

Zum Klienten

Weitere Informationen zum Klienten und laufend neue Jobchancen erhalten Sie nach Ihrer Anmeldung und dem Onboarding durch Ihren Fachberater per Mail oder online. Wir freuen uns, Sie persönlich kennenzulernen!