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Arbeitsort

Basel (Distanz und Fahrzeit ab Ihrer Wohnadresse erhalten Sie nach Ihrer Anmeldung)

Jobbeschreibung

Mechanical Production Engineer – Modification Group (w/m/d)

Ihr Aufgabengebiet

• Als Mechanical Engineer verantwortlich für die Gestaltung von Umbau/Installation von Flugzeuginnenraumstrukturen
• Gestaltung von Umbau/Installation/Integration von Flugzeuginnenraumsystemen
• Gestaltung von Umbau/Installation/Integration der Flugzeuginnenausstattung
• Unterstützung des Team Leaders der Mechanical Modification Engineering Gruppe in administrativen und organisatorischen Aufgaben
• Unterstützung bei der Projektvorbereitung (z.B. Angebotsanfragen, Auftragsbeschreibungen, Materialbestellungen)
• Erstellung von Layout-Zeichnungen
• Bearbeitung von Engineering Change Notes aus Produktion oder Installation
• Erstellung von Compliance-Dokumentation (z.B. E.O., Zeichnungslisten)
• Gutes Verständnis von Flugzeughandbüchern
• Kontaktpflege mit Lieferanten von mechanischen Materialien, Teilen, Komponenten und Systemen
• Sicherstellung der korrekten Berücksichtigung und Anwendung von Zulassungsgrundlagen, Vorschriften und Interpretationen im Engineering-Output
• Sicherstellung der internen und externen Kommunikation, insbesondere mit dem Engineering-Team und Drittparteien
• Zusammenarbeit mit allen Produktions- und Installationsabteilungen
• Auswahl von Ausrüstung, Komponenten und Materialien
• Erstellung von mechanischen Zeichnungen (2D/3D-CAD)
• Erstellung von Installationsanleitungen und Testverfahren
• Erstellung von technischen Auslegungsstandards

Was Sie ausmacht

• Abgeschlossenes technisches Studium, idealerweise in Luft- und Raumfahrttechnik oder verwandtem Bereich
• Mindestens 5 Jahre Erfahrung in einer ähnlichen Funktion
• Versiert in MS Office sowie gängiger 2D/3D-Design-Software (AutoCad, CATIA)
• Ausgezeichnete schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten in Englisch – Französisch und/oder Deutsch von Vorteil
• Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten
• Genauigkeit sowie ausgeprägtes Auge für Details und Sicherheit

Was diese Stelle ausmacht

• Arbeiten in einem inhabergeführten, jungen dynamischen Unternehmen mit Hands-on-Mentalität
• Vielseitige, anspruchsvolle und verantwortungsvolle Position in einem exklusiven Umfeld
• Attraktive Anstellungsbedingungen und Sozialleistungen wie 5 Wochen Ferien (6 Wochen ab 50 Jahren)
• Kostenlose Englischkurse vor Ort sowie individuelle Weiter- und Fortbildungsmöglichkeiten
• Vergünstigte Verpflegung in der Kantine sowie Parkplätze (oder kostenloser Shuttlebus) und weitere Mitarbeiterrabatte (Flotten, Bars & Restaurants etc.)
• Bei Umzug: Unterstützung bei Umzug/Arbeitsbewilligung
• Firmenevents wie die jährliche Weihnachtsfeier und das Sommer-BBQ

Zum Klienten

Weitere Informationen zum Klienten und laufend neue Jobchancen erhalten Sie nach Ihrer Anmeldung und dem Onboarding durch Ihren Fachberater per Mail oder online. Wir freuen uns, Sie persönlich kennenzulernen!