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Arbeitsort

Winterthur (Distanz und Fahrzeit ab Ihrer Wohnadresse erhalten Sie nach Ihrer Anmeldung)

Jobbeschreibung

GenAI Engineer Underwriting (w/m/d)

Ihr Aufgabengebiet

• Teil des Product Teams «GenAI P&C Underwriting» sein und Data & AI Use Cases zum Erfolg bringen
• Data & AI-Applikationen in der Cloud (GCP) entwickeln, optimieren und betreiben, die Ressourcen effizient nutzen und messbaren Mehrwert schaffen
• Wissen aktiv ins Team einbringen – durch Code Reviews, fachlichen Austausch und das Teilen von Best Practices
• Sich über die neuesten Entwicklungen im Bereich Data & (Gen)AI auf dem Laufenden halten und Wissen an Teammitglieder und Stakeholder weitergeben
• Business Stakeholder im analytischen Denken und der Anwendung von AI unterstützen

Was Sie ausmacht

• Mindestens 3 Jahre Erfahrung als AI-Engineer / Data Scientist oder Software-Engineer mit klarem Leistungsausweis, um zusammen mit dem Business messbaren Mehrwert aus AI- und Software-Anwendungen zu generieren
• Produktive Erfahrung mit den Komponenten des Tech Stacks: Python, REST APIs, LangChain/LangGraph/LangSmith, Vector Stores, RAG, SQL, CI/CD, Git und andere
• Macher-Mentalität mit grosser Neugier für neue Konzepte und Ideen
• Vertraut mit Software Engineering Best Practices sowie Zusammenarbeitsmodellen, Freude an der Arbeit mit Cloud-Infrastruktur und der Architektur von Cloud-nativen Applikationen
• Datenaffinität und die Fähigkeit, sich tief in Business-Probleme und -Prozesse hineinzudenken
• Zwingend fliessende Deutsch- und Englischkenntnisse

Was diese Stelle ausmacht

• Smart Working (flexibles Arbeitsmodell)
• Jahresarbeitszeit, 5 Wochen Ferien (ab 50 Jahren 6 Wochen), Feriengeschenk 2 Wochen alle 5 Jahre, Ferienkauf bis zu 10 zusätzliche Tage pro Jahr
• Familienfreundliche Meetingzeiten, 22 Wochen Mutterschaftsurlaub, 8 Wochen Urlaub für den anderen Elternteil, Kinderkrippensubventionen, betriebliche Familienzulagen
• Attraktive Pensionskasse mit weitreichenden überobligatorischen Leistungen inklusive Wahlsparoptionen, bis zu 30% Rabatt auf Versicherungsprodukte
• AXA Shareplan (Mitarbeiterbeteiligung), CHF 500 jährlich auf der Vorteilsplattform Swibeco, vergünstigte Mittagsverpflegung, Smart Working-Pauschale CHF 200 pro Jahr
• Rückvergütung fürs Halbtax, Reka-Pay bis CHF 1000 pro Jahr (20% Rabatt), Flottenrabatt, kostenlose E-Ladestation, AXA Leihfahrräder
• Kostenlose Check-Ups, jährliche Gesundheitswochen, vielfältige Bewegungsangebote, Massageangebote, Ruheräume, Employee Care, Online-Gesundheitsportal
• 3 Tage individuelle Lernzeit, kostenlose Coachings, grosses Angebot an Lern- & Entwicklungsmöglichkeiten, finanzielle Beteiligung an Weiterbildungen, Teilnahme an Innovationsprojekten (Innoday, AXA Hackathon, UnConference), 2 Tage Zeit für Freiwilligeneinsätze