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Elektromonteur 100 % (m/w/d) – schweizweite Montageeinsätze
Ort: Widnau
Zum Klienten
Weitere Informationen zum Klienten und laufend neue Jobchancen erhalten Sie nach Ihrer Anmeldung und dem Onboarding durch Ihren Fachberater per Mail oder online. Wir freuen uns, Sie persönlich kennenzulernen!
Arbeitsort
Widnau (Distanz und Fahrzeit ab Ihrer Wohnadresse erhalten Sie nach Ihrer Anmeldung)
Jobbeschreibung
Elektromonteur – schweizweite Montageeinsätze (w/m/d)
Ihr Aufgabengebiet
- Elektromontage und Verdrahtung von Maschinen und Anlagen
- Aufbau und interne Verdrahtung von Schaltschränken und Bedienpanels
- Verlegen und Anschliessen von Kabeln und Leitungen
- Anschliessen von Sensoren, Aktoren, Motoren und weiteren Komponenten
- Arbeiten nach Elektroschemas, Zeichnungen und technischen Unterlagen
- Durchführung von Prüfungen, Messungen und Funktionskontrollen
- Unterstützung bei Inbetriebnahmen, Umbauten und Serviceeinsätzen
- Einfache mechanische Montagearbeiten
- Dokumentation der ausgeführten Arbeiten
- Einhaltung der geltenden Qualitäts- und Sicherheitsvorschriften
- Rund 90 % der Einsätze schweizweit, ungefähr 10 % in Europa oder weltweit
- Einsätze meist von Montag bis Freitag mit regelmässigen Übernachtungen am Einsatzort
Was Sie ausmacht
- Abgeschlossene Ausbildung als Elektroinstallateur, Elektromonteur, Automatiker, Mechatroniker oder in einem vergleichbaren technischen Beruf
- Erfahrung in der Elektromontage, im Maschinenbau oder in der Anlagenverdrahtung
- Sicheres Lesen und Umsetzen von Elektroschemas
- Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis
- Selbstständige, zuverlässige und genaue Arbeitsweise
- Hohe Reisebereitschaft innerhalb der Schweiz
- Bereitschaft für gelegentliche Einsätze im Ausland
- Gute Deutschkenntnisse
- Führerausweis der Kategorie B zwingend erforderlich
- Wohnort in der Schweiz oder im grenznahen Ausland von Vorteil
Was diese Stelle ausmacht
- Abwechslungsreiche und technisch interessante Projekte
- Einsätze bei namhaften Unternehmen in der Schweiz und im Ausland
- Attraktive Anstellungsbedingungen
- Bezahlte Reisezeit gemäss betrieblicher Regelung
- Übernahme der notwendigen Hotel- und Reisespesen
- Sorgfältige Einarbeitung durch erfahrene Fachkräfte
- Moderne Arbeitsmittel und professionelle Ausrüstung
- Hohe Eigenverantwortung und kurze Entscheidungswege
- Kollegiales und unkompliziertes Arbeitsumfeld
- Langfristige berufliche Perspektive mit Möglichkeit einer unbefristeten Festanstellung
- Berufliche Altersvorsorge
- Essenszuschuss
- Firmenanlässe
- Firmennatel
- Versicherungsdienstleistungen
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