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Weitere Informationen zum Klienten und laufend neue Jobchancen erhalten Sie nach Ihrer Anmeldung und dem Onboarding durch Ihren Fachberater per Mail oder online. Wir freuen uns, Sie persönlich kennenzulernen!

Arbeitsort

Beringen (Distanz und Fahrzeit ab Ihrer Wohnadresse erhalten Sie nach Ihrer Anmeldung)

Jobbeschreibung

Software Engineer – Automation (w/m/d)

Ihr Aufgabengebiet

• Weiterentwicklung der Maschinen zum Produktehandling und zur Produktespeicherung in einem Hightech-Umfeld
• Umsetzung komplexer Kundenprojekte im Team mit massgeblicher Beteiligung am Projekterfolg
• Programmierung von Steuerungen mit komplexen Antriebssystemen für Verpackungssysteme
• Erarbeitung agiler Konzepte für innovative und wettbewerbsfähige Lösungen im Team
• Design und Implementierung der zugehörigen Softwareapplikation zur Umsetzung des Konzepts in die Praxis
• Kontinuierliche Weiterentwicklung modularer Softwarebausteine zur Sicherstellung von Qualität, Funktionalität und Flexibilität der Software
• Enge Zusammenarbeit mit mechanischer Konstruktion, Verkauf, Endmontage und Modernisierungsteam zur Erarbeitung kundenspezifischer Konzepte und Lösungen

Was Sie ausmacht

• Masterabschluss im Bereich der Ingenieurwissenschaften (z.B. Elektrotechnik, Maschinenbau, Systemtechnik)
• Idealerweise Kenntnisse in der SPS-Programmierung und Motion-Steuerung: Rockwell (ControlLogix)
• Idealerweise Erfahrung mit Hochsprachen (C++, C#)
• Flair für den Sondermaschinenbau sowie Freude an Teamarbeit, aber auch Gewohnheit an selbständiges und lösungsorientiertes Vorgehen
• Gute Englischkenntnisse für die internationale Zusammenarbeit und gelegentliche Kundenbesuche

Was diese Stelle ausmacht

• Flexible Arbeitszeitmodelle für eine ausgewogene Work-Life-Balance bei einer 40-Stunden-Woche
• Erstklassige Verpflegung im firmeneigenen Restaurant mit vielfältiger Auswahl an gesunden Ernährungsangeboten sowie Events wie Raclette- oder Fonduetage
• Subventionierte, vielseitig einsetzbare Reka-Checks sowie Ladestationen für Elektroautos und E-Bikes
• Hervorragende Verkehrsanbindung an den öffentlichen Nahverkehr
• Umfangreiche Sozialleistungen wie verlängerter Vaterschafts- und Mutterschaftsurlaub, überdurchschnittliche Altersvorsorge sowie 100% Lohnfortzahlung bei Krankheit und Unfall (für max. 2 Jahre)
• Corporate-Benefit-Programm mit Rabatten und Aktionen, u.a. «Brand for Employees», Flottenrabatte und subventioniertes Fitnessabo